<?php /** * Dependencies API: Styles functions * * @since 2.6.0 * * @package WordPress * @subpackage Dependencies */ /** * Initializes $wp_styles if it has not been set. * * @since 4.2.0 * * @global WP_Styles $wp_styles * * @return WP_Styles WP_Styles instance. */ function wp_styles() { global $wp_styles; if ( ! ( $wp_styles instanceof WP_Styles ) ) { $wp_styles = new WP_Styles(); } return $wp_styles; } /** * Displays styles that are in the $handles queue. * * Passing an empty array to $handles prints the queue, * passing an array with one string prints that style, * and passing an array of strings prints those styles. * * @since 2.6.0 * * @global WP_Styles $wp_styles The WP_Styles object for printing styles. * * @param string|bool|array $handles Styles to be printed. Default 'false'. * @return string[] On success, an array of handles of processed WP_Dependencies items; otherwise, an empty array. */ function wp_print_styles( $handles = false ) { global $wp_styles; if ( '' === $handles ) { // For 'wp_head'. $handles = false; } if ( ! $handles ) { /** * Fires before styles in the $handles queue are printed. * * @since 2.6.0 */ do_action( 'wp_print_styles' ); } _wp_scripts_maybe_doing_it_wrong( __FUNCTION__ ); if ( ! ( $wp_styles instanceof WP_Styles ) ) { if ( ! $handles ) { return array(); // No need to instantiate if nothing is there. } } return wp_styles()->do_items( $handles ); } /** * Adds extra CSS styles to a registered stylesheet. * * Styles will only be added if the stylesheet is already in the queue. * Accepts a string $data containing the CSS. If two or more CSS code blocks * are added to the same stylesheet $handle, they will be printed in the order * they were added, i.e. the latter added styles can redeclare the previous. * * @see WP_Styles::add_inline_style() * * @since 3.3.0 * * @param string $handle Name of the stylesheet to add the extra styles to. * @param string $data String containing the CSS styles to be added. * @return bool True on success, false on failure. */ function wp_add_inline_style( $handle, $data ) { _wp_scripts_maybe_doing_it_wrong( __FUNCTION__, $handle ); if ( false !== stripos( $data, '</style>' ) ) { _doing_it_wrong( __FUNCTION__, sprintf( /* translators: 1: <style>, 2: wp_add_inline_style() */ __( 'Do not pass %1$s tags to %2$s.' ), '<code><style></code>', '<code>wp_add_inline_style()</code>' ), '3.7.0' ); $data = trim( preg_replace( '#<style[^>]*>(.*)</style>#is', '$1', $data ) ); } return wp_styles()->add_inline_style( $handle, $data ); } /** * Registers a CSS stylesheet. * * @see WP_Dependencies::add() * @link https://www.w3.org/TR/CSS2/media.html#media-types List of CSS media types. * * @since 2.6.0 * @since 4.3.0 A return value was added. * * @param string $handle Name of the stylesheet. Should be unique. * @param string|false $src Full URL of the stylesheet, or path of the stylesheet relative to the WordPress root directory. * If source is set to false, stylesheet is an alias of other stylesheets it depends on. * @param string[] $deps Optional. An array of registered stylesheet handles this stylesheet depends on. Default empty array. * @param string|bool|null $ver Optional. String specifying stylesheet version number, if it has one, which is added to the URL * as a query string for cache busting purposes. If version is set to false, a version * number is automatically added equal to current installed WordPress version. * If set to null, no version is added. * @param string $media Optional. The media for which this stylesheet has been defined. * Default 'all'. Accepts media types like 'all', 'print' and 'screen', or media queries like * '(orientation: portrait)' and '(max-width: 640px)'. * @return bool Whether the style has been registered. True on success, false on failure. */ function wp_register_style( $handle, $src, $deps = array(), $ver = false, $media = 'all' ) { _wp_scripts_maybe_doing_it_wrong( __FUNCTION__, $handle ); return wp_styles()->add( $handle, $src, $deps, $ver, $media ); } /** * Removes a registered stylesheet. * * @see WP_Dependencies::remove() * * @since 2.1.0 * * @param string $handle Name of the stylesheet to be removed. */ function wp_deregister_style( $handle ) { _wp_scripts_maybe_doing_it_wrong( __FUNCTION__, $handle ); wp_styles()->remove( $handle ); } /** * Enqueues a CSS stylesheet. * * Registers the style if source provided (does NOT overwrite) and enqueues. * * @see WP_Dependencies::add() * @see WP_Dependencies::enqueue() * @link https://www.w3.org/TR/CSS2/media.html#media-types List of CSS media types. * * @since 2.6.0 * * @param string $handle Name of the stylesheet. Should be unique. * @param string $src Full URL of the stylesheet, or path of the stylesheet relative to the WordPress root directory. * Default empty. * @param string[] $deps Optional. An array of registered stylesheet handles this stylesheet depends on. Default empty array. * @param string|bool|null $ver Optional. String specifying stylesheet version number, if it has one, which is added to the URL * as a query string for cache busting purposes. If version is set to false, a version * number is automatically added equal to current installed WordPress version. * If set to null, no version is added. * @param string $media Optional. The media for which this stylesheet has been defined. * Default 'all'. Accepts media types like 'all', 'print' and 'screen', or media queries like * '(orientation: portrait)' and '(max-width: 640px)'. */ function wp_enqueue_style( $handle, $src = '', $deps = array(), $ver = false, $media = 'all' ) { _wp_scripts_maybe_doing_it_wrong( __FUNCTION__, $handle ); $wp_styles = wp_styles(); if ( $src ) { $_handle = explode( '?', $handle ); $wp_styles->add( $_handle[0], $src, $deps, $ver, $media ); } $wp_styles->enqueue( $handle ); } /** * Removes a previously enqueued CSS stylesheet. * * @see WP_Dependencies::dequeue() * * @since 3.1.0 * * @param string $handle Name of the stylesheet to be removed. */ function wp_dequeue_style( $handle ) { _wp_scripts_maybe_doing_it_wrong( __FUNCTION__, $handle ); wp_styles()->dequeue( $handle ); } /** * Checks whether a CSS stylesheet has been added to the queue. * * @since 2.8.0 * * @param string $handle Name of the stylesheet. * @param string $status Optional. Status of the stylesheet to check. Default 'enqueued'. * Accepts 'enqueued', 'registered', 'queue', 'to_do', and 'done'. * @return bool Whether style is queued. */ function wp_style_is( $handle, $status = 'enqueued' ) { _wp_scripts_maybe_doing_it_wrong( __FUNCTION__, $handle ); return (bool) wp_styles()->query( $handle, $status ); } /** * Adds metadata to a CSS stylesheet. * * Works only if the stylesheet has already been registered. * * Possible values for $key and $value: * 'conditional' string Comments for IE 6, lte IE 7 etc. * 'rtl' bool|string To declare an RTL stylesheet. * 'suffix' string Optional suffix, used in combination with RTL. * 'alt' bool For rel="alternate stylesheet". * 'title' string For preferred/alternate stylesheets. * 'path' string The absolute path to a stylesheet. Stylesheet will * load inline when 'path' is set. * * @see WP_Dependencies::add_data() * * @since 3.6.0 * @since 5.8.0 Added 'path' as an official value for $key. * See {@see wp_maybe_inline_styles()}. * * @param string $handle Name of the stylesheet. * @param string $key Name of data point for which we're storing a value. * Accepts 'conditional', 'rtl' and 'suffix', 'alt', 'title' and 'path'. * @param mixed $value String containing the CSS data to be added. * @return bool True on success, false on failure. */ function wp_style_add_data( $handle, $key, $value ) { return wp_styles()->add_data( $handle, $key, $value ); }

خطوة

هل يعمل الذكاء الاصطناعي بدلا منا ؟مهن تتوارى واخرى تنهض

يونيو 9, 2025

1٬377 3 دقائق

كتبت: فرح سمير

نشر رجلُ الأعمال المصريّ أحمد أبو هشيمة عبر حسابه الرسمي على منصة LinkedIn “لازم تعرف إن الذكاء الاصطناعي مبقاش مستقبل، هو حاضر واللي بيتأخر فيه بيتأخر كتير جدًا.” مؤكدًا أنّ التراجع والإهمال في هذا المجال يضر ّ بمعدلات الإنتاج ويؤخّر المؤسّسات

وبالاعتماد على تصريح المهندس خالد الدغيثر، المؤسّس والرئيس التنفيذي لشركة” مرافق الموحدة “والإداري في “إتقان السعودية”، أصبح الذكاء الاصطناعي لاعبًا رئيسيًا في إعادة تشكيل الوظائف داخل الشركات.

محمد مغربي- أستشاري التأمين والذكاء الاصطناعي

أوضح محمد مغربي، استشاري التأمين والذكاء الاصطناعي، أن السنوات الأخيرة شهدت ظهور وظائف لم تكن موجودة قبل عقد، مثل Prompt Engineer وAI Trainer، والتي تُعنى بتدريب النماذج وكتابة الأوامر للحصول على نتائج دقيقة. ولفت إلى أن الذكاء الاصطناعي لم يكتفِ بتحسين مهام تقليدية كالتسويق وخدمة العملاء، بل أوجد وظائف جديدة كليًا مثل مهندس تعلم الآلة، عالم البيانات، مدير منتج الذكاء الاصطناعي، وأخصائي أخلاقيات الذكاء الاصطناعي.

وأشار مغربي إلى تخصصات حديثة مثل Explainable AI وAI Governance، تعكس التركيز المتزايد على الشفافية والمسؤولية، مؤكدًا أن قطاعات التكنولوجيا، الصحة، المال، التعليم، والأمن السيبراني كانت الأكثر استفادة من هذه الطفرة.

كما برزت أدوار جديدة في سوق العمل مثل مصمم المحادثات الآلية، أخصائي التشغيل الآلي، ومهندس عمليات الذكاء الاصطناعي، في حين أصبح العمل الحر شائعًا في مجالات مثل الترجمة وكتابة المحتوى، مع اعتماد متزايد على المهارات الفعلية أكثر من الشهادات.

وشدّد مغربي على أهمية المزج بين الإبداع والتقنية، مشيرًا إلى تجارب مبرمجين يصممون موسيقى بالذكاء الاصطناعي ومصممي جرافيك يستخدمون أدوات مثل Midjourney وDALL·E. كما قدّم نصائح عملية للراغبين في دخول المجال، أبرزها: تعلم Python، أساسيات التعلم الآلي، أدوات تحليل البيانات مثل SQL وPower BI، واستخدام أدوات مثل ChatGPT وCopilot، مع التركيز على التفكير النقدي وفهم أخلاقيات الذكاء الاصطناعي.

وأكد أن وظائف مثل Prompt Engineer ستشهد تطورًا كبيرًا في المستقبل، محذرًا من الاعتماد الكامل على أداة واحدة، ومشددًا على أهمية بناء أساس متين من المهارات التحليلية وفهم الأنظمة. وختم بدعوة الشباب إلى البدء الآن، تنفيذ مشاريع بسيطة، والانخراط في مجتمعات تقنية لدعم التعلم المستمر.

د. رضوى عبد اللطيف – أستاذة الإعلام الرقمي

فيما تؤكد الدكتورة رضوى عبد اللطيف، أستاذة الإعلام الرقمي، أن “مفيش حاجة اسمها مهن صحفية جديدة، الصحفي هو الصحفي”، تشير إلى أن التغير الحقيقي يكمن في تطور المهام داخل المؤسسات الإعلامية التي تعتمد على تقنيات الذكاء الاصطناعي. وتوضح أن الصحفي اليوم مطالب بإجادة إنتاج المحتوى ونشره وتسويقه، إلى جانب فهم سلوك الجمهور والتحقق من دقة المعلومات باستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي.

وترى عبد اللطيف أن الدور الإنساني للصحفي لا يمكن استبداله، بل يُستكمل من خلال مجموعة من الأدوات الحديثة مثل برامج التحرير والتصحيح اللغوي، الترجمة الآلية، التسويق الرقمي، تخصيص المحتوى، وتحليل سلوك الجمهور. وتلفت إلى أن هذه التقنيات أسهمت في نشوء وظائف جديدة في المجال الإعلامي، من بينها محلل بيانات الجمهور، خبير تحليل التوجهات، صحفي البيانات التحليلية، مصمم المحتوى التفاعلي، ومدير الحملات الرقمية، مؤكدة على ضرورة الإبقاء على الرقابة البشرية والالتزام بالقيم المهنية لضمان نزاهة العمل الصحفي

خالد الشربيني – مستشار استراتيجي وخبير موارد بشرية

أكد خالد الشربيني، المستشار الاستراتيجي وخبير الموارد البشرية، أن الذكاء الاصطناعي أصبح ضرورة ملحّة في سوق العمل، مستشهدًا بتقرير Veritone لعام 2024، الذي أشار إلى زيادة وظائف الذكاء الاصطناعي في الولايات المتحدة بنسبة 24.5% مقارنة بعام 2023، بما يعادل أكثر من 81 ألف وظيفة جديدة.

وأوضح أن الشركات تبحث عن مهارات متخصصة مثل تحليل البيانات، البرمجة (Python، Java)، الأمن السيبراني، التعلم الآلي، والهندسة التفاعلية، مؤكدًا أن 87% من المؤسسات باتت تستخدم الذكاء الاصطناعي في التوظيف، عبر أدوات مثل فرز السير الذاتية والمقابلات الذكية.

وأشار الشربيني إلى توسع قطاعات مثل الرعاية الصحية، المال، التسويق الرقمي، والخدمات اللوجستية بفضل هذه التقنيات، لافتًا إلى أن المنتدى الاقتصادي العالمي يتوقع خلق 170 مليون وظيفة جديدة بحلول 2030. كما كشف أن 77% من الشركات تخطط لإعادة تأهيل موظفيها عبر تدريبات وشهادات مهنية، مؤكدًا على أهمية دور “قادة التحول” في دمج التكنولوجيا داخل بيئات العمل.

وختم بدعوة الشباب إلى تطوير مهاراتهم التقنية والشخصية، وتبنّي التعلم المستمر، مشددًا على أن الذكاء الاصطناعي لا يُغني عن الإنسان، بل يدعمه ويعزز جودة القرارات والخدمات.

يتضح جليًا من خلال تصريحات أحمد أبو هشيمة وخبراء المجال أن الذكاء الاصطناعي لم يعد خيارًا مستقبليًا بل ضرورة حاضرة تتطلب انتباه المؤسسات والأفراد على حد سواء، وإلا فقدوا فرصًا كبيرة في التطور والابتكار. وقد كشفت هذه الحوارات عن تنوع الأدوار والمهام التي نشأت مع اعتماد تقنيات الذكاء الاصطناعي، بدءًا من تحليل البيانات وتصميم النماذج وصولًا إلى إدارة الحملات الرقمية وإثراء المحتوى الصحفي، مع التأكيد الدائم على أهمية العنصر البشري والرقابة الإنسانية لضمان جودة الأداء والحفاظ على القيم المهنية.

يبقى الاستثمار في بناء المهارات الأساسية والتخصصية، وتبني ثقافة التعلم المستمر، هو السبيل الأمثل لمواجهة تحديات التحول الرقمي واغتنام فرصه المتجددة. ومن خلال تعاون القادة وصناع القرار مع كوادرهم على تأهيل بيئات العمل وتبني أدوات الذكاء الاصطناعي بوعي ومسؤولية، يمكن للمؤسسات أن تصنع طريقها نحو مستقبلٍ أكثر إنتاجية واستدامة

يونيو 9, 2025

1٬377 3 دقائق